关于纪检工作计划锦集7篇
时间过得可真快,从来都不等人,相信大家对即将到来的工作生活满心期待吧!来为以后的工作做一份计划吧。相信许多人会觉得计划很难写?下面是小编帮大家整理的纪检工作计划7篇,欢迎阅读与收藏。
纪检工作计划 篇1第一、努力提升自我,为整个部门做好表率本学期,纪检部将开展两次培训,主要包括工作培训和word,ppt培训。在培训前我将努力学习,做好充足的准备工作,根据前期所做的培训计划,高校执行,争取在培训中能有良好的反应。除培训外,在本学期参与学生会的工作中,始终保持积极向上的态度,在工作前做好部署,争取做到零失误。
第二、加强部门制度化,逐步完成高效化工作转型部门工作要更加严格,做到有制度可依,高效执行。针对部门的特色工作,做出下面几个方面的改革。
(一)园区建设方面1.卫生检查通知要逐步全面化,更加到位;2.通知检查要有专门的部员负责,联系全部门;3.检查方案更加公平公正;4.检查后的奖惩措施要更细致化,除了联系到文明寝室评选外,将严格执行违章电器的惩处。
5.成立档案小组,将整个学院的寝室人员及卫生评定信息进行统计,归入档案;6.由成立的档案小组,对整个园区寝室,卫生检查结果等信息做成更细致的文档资料存档。
7.完善寝室长制度,统计好全院寝室信息及班级信息,对优秀寝室长进行奖励,表现较差的寝室进行警告。
(二)学风建设方面根据暂拟定的学风建设方案,加强学院学风学纪建设,争取落实到位,能初步体验方案的优劣,及时作出更改。
(三)内部建设方面1.建立严格的例会制度,每月例会时间定于每月的第一个星期五,活动前例会不定期举行。每次例会由部员轮流进行会议记录。会议出勤计算在个人考核内。1-2西南交通大学生命科学与工程学院学生会2.部门内的任务均要以正规的文字书面形式上交。
3.努力培训,争取有个好的反应,在工作中重点培养积极上进的部员。
4.成立档案小组,组员三名,部长领导,负责纪检部档案、园区资料信息、学风学纪统计信息;成立检查小组,成员四名,副部长领导,负责学院寝室检查事宜和学风建设相关检查核对工作,整理检查结果,及时传给档案小组成员;成立应急小组,组员三名,部长领导,在各活动中作为主要力量,其余事宜协助另外两个小组。
说明:各小组内成员要相互沟通,协调分配工作,及时进行检验;各小组间要合作无间,互相帮助,及时发现问题并改正。
第三、努力发扬部门特色化活动,开拓新的特色活动,增强部门核心竞争力本学期将就本部门特色活动进行开会讨论,发现不足,完善策划书。并吸取以往活动经验,在接下来的各项工作中做到提前准备,两套准备,精准高效地执行。在本学期第一次培训过后,会布置一份策划作业,积极吸取好的创意,努力发掘部门特色活动。
第四、努力培养有能力的部员,做好交接,完成部门工作传承完成部门内的分组,对组员的工作进行考核,重点培养积极性高,有能力的部员,在余下的活动中,逐渐将工作交给干事,及时做好监督协调。在干事培养自己能力的同时,完成部门建设。
第五、正副部长协调工作,积极联系分管主席,将部门近期工作及时上报,做出调整每个月的工作例会后一个星期内,会将会议记录,近期工作总结发个分管主席,由主席对部门进行适时的工作安排。
总之,纪检部的改革工作迫在眉睫,作为部长,我将和副部长李良建做好工作分配,按照计划及时完成工作。我相信,在我们有条不紊的工作计划之下,严格执行,纪检部一定会成为一个纪律严明,工作高效的部门,为生命学院学生会贡献自己的一份力量。
纪检工作计划 篇2时光消逝,新学期伊始,法学院纪检部又迎来一个新的开始。在上学年,纪检部在上级的关心和广大学生的合作支持下,顺利的完成了本职工作,取得了广大师生的一致赞同。本年度开始,纪检部将在各位老师的指导和新一届学生会领导班子的组织领导下开始新的工作。作为学生会的重要部门之一,纪检部将承前启后,致力于加强纪律、学风和日常生活管理工作,努力为广大同学带给一个稳定、安然的学习和生活环境,为学院管理和正常运行带给应有保障。
本年度,我校将迎来评估工作,响应“人人能为评估做贡献,人人应为评估做贡献”的号召,本着为广大同学服务的宗旨,纪检部特拟定以下工作计划:
招才纳贤,补充纪检部后备力量
与以往不同的是纪检部在新学期兼顾课堂考勤工作,因此为了有更充足的力量来完成纪检部各项工作,纪检部将以公开招聘的的形式选拔一批学习优良、拥有较强工作潜力和服务意识的新生,以补充纪检部的力量。并在初期有意识的组织对新生进行培养,让他们尽快熟悉工作,转变主角,融入到纪检部团队之中。
具体计划
一、每天安排人员对早,晚到校的学生,迟到进行检查与登记。
二、每天晚间安排人员对篮球场进行管理。
三、每天晚上进行晚自习纪律检查和纪委考核。
四、每月对学生会成员进行一次仪容检查。
五、会议考勤与纪律维持,认真做好考勤工作,本着实事求是的原则,做好与会人员的记录及违纪情况登记,认真贯彻执行,我部将定期进行汇报,向大家公开,以便大家核对,增加工作的透明度。
六、不定期了解上课旷课情况。从班委处了解,对虚报情况的班委查处并上报,对旷课人员依情节严重性处理。
七、定时检查晚自习出勤情况,每周总结记录,对无故缺席人员依情节处理。
八、对校、院举办的各种活动、会议进行纪律检查和监督。活动前向有关人员了解出勤人员名单,用点名或签到的方式记录出勤情况。会间注意整顿纪律,对扰乱秩序的给予警告,并登记上报。参加各班班委的换界选举及评优会议。
九、维持公平,公正的竞争环境,当场发现当场指出,并上报情况。
十、选举结束后对有异议的及时上报。有不正当拉票行为的向组织反映,做出相关处理决定。
十一、学期结束前做一次对学生会工作反馈调查。
十二、不定期深入同学中间进行日常纪律及行为的检查。
十三、受理班干和各部纪律的报告,并对违纪现象及时地处理和上报。
十四、不定期对学生会各部门进行调查工作。参与每周各部例会并记录有关情况,有违纪行为的向主席团报告。
十、及时了解和发现学生会及班干部的情况,对脱离群众、工作消极的、不搞实际只搞形式主义,没有做好本职工作的对其做思想工作,情节严重的交主席团处理。
十一、对各种违纪情况做好记录并及时处理,每月学生会例会前做好总结。
十二、积极参与校组织的各项活动,努力做好学生会工作。
十三、及时了解同学们的意见和建议,通过邮箱建立与同学沟通的桥梁,对合理的意见主动接纳,对不良情况的反映要及时进行调查和处理 ……此处隐藏3700个字……本学年工作具体安排如下:
1、干事的培养工作
招新是一项很重要的环节,首先我们会招一些合适我们部门的人,之后我们会领干事学习晚自习检查的工作流程及检查中需要注意的各项细节,严格要求每位干事做有原则、有礼貌、有效率;我们还将要求我部干事认真学习并严格遵守学生会的各项规章制度,作为纪律检查部门,我们部所有成员心须做到严于律已,在各位同学心中树立良好形象。
2、坚持例会制度
我们会一如既往的进行每周四的例会,当然我们也会根据实际情况去及时做出调整,及时的填写好并上交会议记录。
3、坚持写每月的计划和总结
我们会让干事每月坚持写当月的计划和总结,让他们总结一下,自己这一个月中做的怎么样,有什么不足的,下次该如何做等等……
4、晚自习的检查工作
晚自习的检查工作一向是纪检部工作的重中之重。本学期,我们会加大晚自习的检查力度,做好各项检查记录和每周缺勤汇总,建立每月通报批评制度,以求将晚自习做到公平、公正,为同学们营造一个良好的学习环境。
5、增强内部和其他兄弟部门的交流
增强内部沟通和了解,强化团队意识,纪检部应工作的需要,人员相对较多,各司其职,为了使工作顺利有序,各干事要加强内部交流和沟通,相互团结,相互促进,共同提高。干事们也要配合其他兄弟部门做好学生会的各项工作。
6、活动创新部分
基于纪检部的工作特性,工作在很大程度上是对内工作,为了改变这一现状,我部门很有必要在工作上做出创新,因此我想在本学期打破我们纪检部这一现状,实现对外活动的突破,可以联系学生会各部门干事一同举办。
当然任何工作的方法并不是一成不变的,它也是随着工作的层层开展和工作性质的不断演变而随之变化的。由于每个人的人生观、世界观、价值观的不同,
导致了他们所看待和处理事务的角度和方法有所差异,这些方法和角度中在相比之下各有优劣,此时我们应该团结一心,集思广益,各取其优,最后果断地做出决议才是制胜工作的上善之策。只有这样才能产生出工作的新方法和新思路,有了源头活水的保证才能保持我们团队的生机与活力。我想再多灿烂的语言只是短暂的智慧与激情,只有朴实的行动才是开在成功之路上的鲜花,希望纪检部跟着学生会的脚步,越走越稳,越走越远,也同样希望其他各门能做到更好。
信息工程系 纪检部:管冬雪 高鹏飞 王 炜
纪检工作计划 篇7时光易逝,新学期开始,我们材料系纪检部又迎来了一个新的开始、作为学生会重要部门之一,纪检部将承前启后,努力为广大同学提供一个稳定、安然的学习和生活环境,为系内管理和正常运行提供应有保障、纪检部全体成员将本着公平、公正、公开的原则,切实做好学生会的监督工作,做好各种检查记录,纪检部的主要工作是对学生会的干部监督及对同学们日常生活的检查,对出现的违纪现象和不良风气予以记录和处理并及时上报主席团、我们应吸取去年的工作经验,摒弃不好的工作态度和作风,以崭新的面貌去迎接新的开始,将历练一学期的工作经验和优异成绩带到新的学期中、
回首上一学期,我部的工作历程,在系部和各位干事的积极配合下取得优异成绩、如:各大晚会(活动)中维持现场秩序与纪律;趣味爬山;与机械系联合查房中,都突显了我部的纪律性与组织性、分析上一学期的经验与存在的问题,我欲将今年的工作计划予以一些轻微的调整、考虑到我部的工作方向,将工作的重心放在“顾大局,有针对,有重点”进行开来、
为此,纪检部特拟定以下工作计划:
一、全面积极配合系部的工作的开展,创建文明,绿色,和谐校园;
二、不定期多搞有益于提高同学德智体全面发展的活动,同时搞好本部干事成员的团结精神、为其交流和取长补短提供平台,以促进干事和同学间的友谊,创建人人争先的和谐家园、
三、将工作重点放在校园违规违纪行为、如:吸烟,打架斗殴,违规电器使用等情况、严惩吸烟与夜不归宿问题,并以公平,公开,公正的原则对待处理、
四、会议考勤与纪律维持,认真做好考勤工作、
五、不定期深入同学中进行日常纪律及行为的检查、
六、及时了解同学们的积极配合各个部门的工作,做好与其他部门的协调工作、
七、每周安排合理的时间进行查房,帮助大家形成一个良好的生活习惯、
八、通过每周的班长例会建立与同学沟通的桥梁,对合理的意见主动接纳,对不良情况的反映要及时进行调查和处理、
九、对本届干事进行培养,以便他们可以很好的接任下一届的工作、做好指导,让他尽快熟悉工作、
十、部内秩序本学年决不能放松,要严格要求自己多做批评与自我批评、
具体安排如下:
一、严格规范,努力完成本职工作、
学习是学生的天职,因此每晚的考勤是非常重要的,为此我们制定严格的制度来完善同学们的学习生活,让我们的督促是他们更快的养成良好的行为习惯,加强自身安全、因此加强组织管理,落实责任分工非常重要、纪检部成员将在学工办老师、团委学生会的指导下,落实责任,公平公正,全力为广大同学创造良好的学习和生活环境、
二、增强内部沟通和了解,强化团队意识、
纪检部随着工作的的需要,人员相对较多,各司其职,为了使工作顺利有序,本年度则要求各工作人员加强内部交流和沟通,相互团结、相互促进、共同提高、本年度将在每月结束之时,召开部门工作会议,相互交流,总结经验教训,提高工作效率,提出工作上的困难和问题,并找出解决方案、在每学期结束之前写一份工作心得,主要内容是对于纪检部工作的看法、意见和建议,以供后期借鉴和矫正、
三、配合学院和兄弟部门的工作,做好老师的得力助手、
徐工院的工作是一个大的整体,纪检部在学院指导下做好自己分内工作的同时,将加强与团委、学生会其它部门的沟通与合作,如在各类大型活动中联合组织,共同携手一道为创造学校良好的教学秩序和氛围努力,为同学们服务,为评估做贡献、
四、培养干部接班人,使纪检部保持新的活力、
为了培养好下一个班子的领导人,我们也将对本部门的副部长、委员进行培养,发掘新的,有能力且负责的成员来接任纪检部的下一届工作、在第一个学期里我们将对各副部长,委员进行平行培养,使他们对部门的工作十分熟悉,然后在第二学期的时候,从他们中间挑选出工作能力强,认真负责的人员进行指导,以便他们可以很好的迎接下一届的工作、
本部具体实施步骤:
1、查房组的工作重心任然是查寝,但要注意查房过程中的态度与方式、会处理一些突发问题(如不配合,拒绝检查等问题);
2、考核组要认真切实履行职责,督察各位干事的出勤情况,认真核对查房结果的准确无误,不以权谋私,以确保本部工作的开展;
3、部长和系部领导要不定期的进行抽查,以便于更好地开展工作;
4、在查寝过程中遇到不能处理的问题应及时上报部长和宿管人员(如防防盗,等人身安全)
对于长短期假条要建立责任制,让室长和有关人员切实负起责任
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